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首先,长远来看,职业教育学校面临的挑战就是,同样一个专业,在职业培训机构接受三到六个月培训就可以了,甚至更短。职业教育可能要转为短期或者中期的职业技能培训,三年到四年的长学制职业教育专业设置的必要性大大降低。
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此外,华东师范大学党委书记梅兵:“我们师范生本科基本不再输出教师”
最后,梅兵:无论是教学内容还是教学方式,现在的迭代速度都比过去更快,内容也更精炼,老师的压力是比以前要大。以前,我们需要派督导到班级听课,全方位了解老师的教学内容是否合适、深度是否适中、详略是否得当等。但我们不可能派那么多督导去每个班级听课,现在可以通过系统直接抓取数据,分析课堂情况。
面对“人机分工教育”老师先"毕业"带来的机遇与挑战,业内专家普遍建议采取审慎而积极的应对策略。本文的分析仅供参考,具体决策请结合实际情况进行综合判断。